چکیده
نمونه ای از کارمندان شمال میسوری ایالات
متحده در محل کارهای مختلف، در ساعات کار به ارائه آموزش طرح ریزی اضطراری
پرداختند. جزئیات طرح اضطراری توسط مدیریت تهیه شده و تیم کارمند مدیریت
بحران با تمرکز بر هر دو نقش کارکنان و مدیریت آن را اجرا کرده اند. آنها
برای ارزیابی آمادگی اضطراری سازمان خود اطلاعاتی را ارائه دادند. شرکت
کنندگان به طور قابل توجهی (P<0.05) از درک بالاتری از آمادگی اضطراری
سطح سازمان خود برخوردار بودند. در یک ارزیابی سازمانی توصیه می شود، سطح
مکمل ارائه آموزش طرح ریزی اضطراری به منظور تحت پوشش و تشویق کارکنان می
باشد و سازمان بیشتر درگیر برنامه ریزی اضطراری و پاسخ دادن آن می باشد.
استراتژی آموزشی در زمینه مدیریت همکاری کارمند در فعالیت های متناسب با
عملیات محل کار و سطح اضطراری اجرا شود.
کلیدواژه ها: آمادگی در برابر سوانح، طرح ریزی اضطراری، آموزش کارکنان
——————–
عنوان اصلی مقاله : Employee Perceptions of Their Organization’s Level of
Emergency Preparedness Following a Brief Workplace Emergency Planning
Educational Presentation
ترجمه فارسی عنوان : ادراک کارکنان سطح سازمانی در حالت آمادگی فوری و ارائه آموزش در رابطه با برنامه ریزی اضطراری در محل کار
تعداد صفحات انگلیسی: ۵ صفحه
تعداد صفحات ترجمه : ۱۱ صفحه
دانلود نسخه انگلیسی ژورنال و و فایل ترجمه فارسی
مقاله ترجمه شده مدیریت برنامه ریزی 2018
مدیریت ,اضطراری ,ارائه ,طرح ,کارکنان ,کرده ,آن را ,مدیریت آن ,و مدیریت ,را اجرا ,اجرا کرده
درباره این سایت